top of page


具体的な取り組み④ ヘルスリテラシーの向上
ヘルスリテラシーという言葉をご存じでしょうか。 「ヘルス」は健康。「リテラシー」とは、「読み書きの能力」といいますが、「基本的に観につけておくべき能力」といいます。 つまり、健康に関する基本的能力・知識をヘルスリテラシーといいます。 ヘルスリテラシーが不十分な人の傾向として...
將詞 橋本
2023年7月8日読了時間: 2分


具体的な取り組み③ 受診勧奨の取り組み
定期健康診断の受診率を100%にしたからといって、何の解決(従業員の健康確保及び生産性の向上)も実現されることはありません。 健康診断の結果に基づいて、再検査・治療を受ける。または、生活習慣の改善、会社としての就業条件の見直し、職場環境の改善などに取り組むことが本当の健康経...
將詞 橋本
2023年7月2日読了時間: 3分


具体的な取り組み② 定期健康診断受診率ー2
前回は健康診断の中身をみましたが、今回は、実際に定期健康診断を実施している事業所、その受診率をみてみましょう。 こちらは、事業場規模別の健康診断実施率と受診率をまとめたものです。(出典 厚生労働省「労働者健康状況調査2012」)...
將詞 橋本
2023年6月25日読了時間: 2分


具体的な取り組み① 定期健康診断受診率-1
先のブログで書いた目標設定の中の一つとして、もっとも多く目標にされるのが、定期健康診断の受診率です。 そもそも、労働安全衛生法において、事業者には健康診断の実施義務が、労働者には受診義務が課されています。ですので、受診率を上げることを目標にするというのもいかがなものかと思い...
將詞 橋本
2023年5月31日読了時間: 2分
bottom of page